农民工最怕的事儿便是“忧酬烦薪”，临近年终岁尾，为他们讨回“血汗钱”更是当务之急，为此，宽甸法院立案庭的法官这样做......

2023年3月，原告于某、徐某等8人在宽甸某企业从事体力工作，约定日工资160元，一段时间后，企业停工，该企业应支付每人工资3000元到10000元不等，共计52490元，但于某、徐某等8人没有充分证据，只有自己记录的工作天数，多次到企业讨说法、要工资无果后，无奈诉至法院。

宽甸法院受理案件后，该案被分流至立案庭速裁法官手中，承办法官第一时间到被告公司了解情况，虽然该企业目前是停产状态，但好在大门口处仍有值班人员看管，法官和值班人员表明来意后，取得了被告公司新任负责人的电话。在与该公司负责人电话沟通时，法官向负责人阐明利害关系，希望尽快将农民工的工资落到实处。公司负责人表示企业当前停产，周转困难，实在无力给付，希望待明年复工后再进行支付。一连数日，承办法官通过微信方式持续做负责人的思想工作，晓之以情，动之以理。告知其虽然目前公司停产，但公司将来重新启动运作一定需要这一方土地上农民的支持，倘若持续拖欠农民工的工资将影响企业的信誉，也将面临下一步招工难。同时将欠付8名工人的工资情况通过微信发送过去。终于，在速裁法官的不懈努力下，负责人表示会在核实8人工资后，尽快协调解决拖欠农民工的工资问题。

几日后，8人先后带来了好消息，拖欠一年之久的工资全部到账，8人也陆续递交了撤诉申请，并对承办法官表示表示感谢，“没有你们的努力，我们真是一点办法都没有，感谢法官，能让我们过个安心年！” 

利民之事，丝发必兴。保障农民工合法权益，事关农民工切身利益和民生福祉。近年来，宽甸法院持续加大对涉农民工讨薪案件的调解力度，努力以最低的成本、最快的速度、最优的效果化解纠纷，最大限度地保护农民工合法权益，真正为农民工解“薪”愁。